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第五十章 合练

保罗·皮尔斯这个凯尔特人的当家球星在03-04赛季一开始就不太开心,尽管上赛季球队折戟东部半决赛,未能取得预期的成绩,但凯尔特人即使抛开历史荣誉加成,上赛季多少也算得上是东部一直豪强。

而自己多年的战友,安托万·沃克。在选秀大会的众目睽睽之下几乎是以白送的方式被公开处刑。丹尼·安吉用一个六号签位加上自己这位全明星兄弟只换来了一个新秀和未来的两个选秀权?

凯尔特人是不是开始摆烂要重建了?得知消息的皮尔斯第一时间的反应。

也不怪皮尔斯会这么想。原因很简单,没人会在战绩较好的时候主动拆散核心换取选秀权。

而接下来的几天,凯尔特人的管理层并没有什么大动作,皮尔斯瞬间感觉到自己被冒犯了:

你就用这么大一堆金子换了个李洛?

结果到了今天,皮尔斯心情更糟了。他在工作人员口中得知这位叫李洛的新人入队的第一天,平日里很少参与球队事务的奥尔巴赫竟然亲自去场馆门口迎接了他。

倒也不是说皮尔斯为人嫉妒,但每个人在遇到这种事情的时候难免有想法。至少现在,他心里确实感到有一丝丝酸溜溜的。

这可是自己都没享受过得待遇。。。。。。。

李洛没想到奥尔巴赫对自己的重视反而成为了一件小小的负担,这件事的直接带来的结果就是,皮尔斯联合了几个人,准备给李洛一点小小的教训。

不过别担心,凯尔特人素来以球风严谨著称,明着阴人让李洛受伤之类的事情倒是万万不敢的,但在球场上搞搞事,让新人狼狈一点记住下规矩,这伙老球痞们则擅长得很。

主教练吉姆·奥布莱恩的一声哨响,凯尔特人今天上午的训练提前了一小时结束。教练趁着大家围过来的时候,给大家介绍了今天新入队的凯尔特人新成员----李洛。

李洛微笑着和大家打着招呼,大部分人都进行了碰拳和握手,皮尔斯几个虽然制定了整治李洛的计划,但这些场面活还是没有丢份儿。

到了下午,李洛直接在奥尔巴赫的指示下参加了球队五v五对抗训练,因为奥尔巴赫明白,李洛的优势在于发达的球商和出色的手活,早一日适应队友的特点,就能早一日发挥即战力。

这个安排正如了皮尔斯几人的意,他们悄悄地交换个眼神,嘿,机会来了,咱们这次一定要把这个华夏小子在球场上揍的哭爹喊娘。

这次吉姆教练在赛前塞给了李洛几个战术,让他记一记,下午需要演练。李洛看了几眼,嘿,小瞧我了不是,就这几个战术还需要一个中午的时间。

李洛这次一开始就被分到了首发阵容,在场均20.1分的沃克离队之后,整个队伍除了皮尔斯就每一个人得分上双。

看着这分组的意思,李洛一开始就要顶替沃克成为球队首发?

这让有几个球员心里更酸了。凭什么你一来就该你吃最大块儿的蛋糕?新秀就该有新秀的样子才对。

训练赛开始,托尼-德尔克运过前场后就将球交给皮尔斯梳理进攻,其实这也是绝大多数球队采取的通常做法。

球星支配着大量的球权,而球队会根据球星的特点选择角色球员进行队伍搭建。(詹姆斯身边必配射手,最好是带防守的3d球员,这样突分效果最好。霍华德自带防守体系,配合上一堆防守稀烂,进攻极佳的三分大队哐哐出手。)