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第394章 行政主管,有什么资格?

要是不去上班,我的工作会分摊到别人身上,增加他们的负担。”乔初柒浅笑地说着自己的经历。

见她现身说法,女人淡笑:“乔主管,医生有说,让我好好休息。而且我家人也很担心我过度劳累,希望我多休息。”

乔初柒点头表示赞同,应道:“早期最容易流产,医生都会叮嘱,家人则是希望我们好,都会希望我们不要太累。其实,请不请都可以你自己决定,毕竟自己的身体自己知道。”

“是啊,所以我就……”

“但是你才刚怀孕,就频繁地请假,那之后几个月呢,继续请假吗?请假的次数过多,你的工作怎么办?咱们公司女性员工很多,如果你这么做了,其他人以后怀孕了,是不是也能这么做?”乔初柒打断他的话,问道。

听到她的话,女人辩解地说道:“我只是早期担心,之后没打算这么请假。”

嗯了声,乔初柒浅笑:“那就好,工作其实挺残酷的,如果你真觉得自己身体会吃不消,没人会强迫你工作,到时候公司可能会建议你辞职,安心在家养胎。我知道怀孕了会比较娇弱些,但是能忍着的咱们忍着,不能忍的再去休息,好吗?”

女人有些为难地说道:“但如果我因为工作太累出了状况怎么办?这责任……”

“如果你真觉得工作让你辛苦,影响到孩子,可以选择请假休息。只是你的工作,谁都无法保证会不会被取代。公司员工那么多,缺一个真没觉得有什么样。但你失去工作,很可能意味着从头开始。所以我希望王姐,如果只是不舒服尽量想办法化解。要是针不舒服,就去休息。”

女人见她这么说,点头应道:“那好的,我会注意的。”

乔初柒感谢地说道:“谢谢你能理解我的工作,去忙吧。”

女人起身走出办公室,见他离开,乔初柒头疼地按着太阳穴。“这行政主管也不容易啊,怎么感觉她走的眼神好像怨恨我。看样子,我还得多努力,才能做好我的工作。”乔初柒担忧地说道。

她知道刚刚说的话确实让对方有些不满,但是她说出了事实,毕竟这社会,女性一旦怀孕,很有可能面临着失业和孩子的艰难选择。她不希望员工因为怀孕,而失去了工作。

乔初柒起身离开办公室,才刚走出部门大门,便听到有人在那说话。“不就是占着自己是乔总的妹妹,口口生生说开除被取代。”女人的声音传来,“我要是胎儿不稳,我就大闹公司,看他怎么收场。”

听到这话,乔初柒心里不是滋味。“你小点声,就像你说的,乔主管是乔总的妹妹,也是公司的老板,你要是闹,对你没好处。”

“哼,不就一个黄毛丫头,看她不顺眼。要不是靠着关系,她有什么资格做行政主管。”

乔初柒靠在那,听着他们的对话,嘴唇抿着。她知道,想要获得认可的道路,道阻且长。