公司HR跟她约的是9点开始面试。苏浅夏准时到达，却被告知面试领导还没过来，请她在接待室等。再扣10分。
接待室里陆续来了三个男生，几人一交流，有司机、有仓管，应聘岗位各不相同。
接待的小女生进出几次，倒水、拿笔，苏浅夏问她确切时间，她总说不好意思快了快了。等到40分钟的时候，苏浅夏起身对小女生说：“不好意思，我还有别的事情，现在跟约定的时间相差很久了，我不能再等了。”
小女生忙说：“苏小姐，您请等一下，我再去看看主管是否过来了。”
不到一分钟，小女生过来：“苏小姐，您过去吧，主管在等您。”
此时的苏浅夏其实已经将这家公司pass掉了。不过，本着看新鲜的心理，她跟着女生去了主管办公室。
主管正在跟一个下属谈话。看样子，已经交谈不短的一段时间了。他朝苏浅夏点点头：“你稍等啊，我们说点事。”
苏浅夏不置可否，坐下看着这间办公室。办公室的规模显然超出了主管的标配，马到成功图，仿唐三彩，还有硕大的一瓶红酒，沙发是西式的，办公椅是中式的。
强迫症苏浅夏很想把这一切都给他换了。
又过了有10分钟，下属出去了。主管朝苏浅夏说：“你介绍下自己吧。”
苏浅夏简短回答：“我，之前在a市工作，工作基本上是文案类。”对这样一个很奇葩的公司，她已经不想浪费时间了。
主管诧异地道：“还有呢？就这些？”
“嗯。”
“这样吧，你们做文案的呢，我也不太懂，我们下午1点要开个高层会，有两个项目，你做一个品牌推广文案，做一个招商方案。”
“你是真不懂。”苏浅夏心里恨恨地想着，却又不服气，自己等了这么久，一上午几乎都浪费了，总不能就这么走了：“好。”
到家已经是12点了。苏浅夏手写了两份简单的方案要点，反正是要自己在会上讲，要点列出来就行了。
她对这家公司的业务根本就不太熟悉，做出的方案连自己都看不过去，不过是看似高大上实际都可以通用的一些要目罢了。
1点钟，她赶到公司。
会上，讲了自己的方案。总经理让她转过身去，大家举手表决是否录用她。
苏浅夏唰地一下脸有些发热：“你们可以随意表决，我又不认识你们。”
总经理坚持让她转身，她无奈，稍稍转身。左边负责会议记录的小女生偷偷朝她比了个ok。
表决完毕后，总经理告诉她去接待室等他，会议结束后谈谈。
苏浅夏礼貌道别，出门后就给HR打电话，表示不太合适这个岗位。
出了这家透着一股便溺气味的公司，苏浅夏深深吸了口新鲜的空气。
奇葩处处有，今天特别多。c市，这么好玩吗？